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崗位職責：
1、根據生產中心人員需求制定招聘計劃，配合公司人資部進行招聘工作；
2、協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；
3、人事文檔的建立與管理；
4、組織實施部門員工績效考核和領導者培養工作，提出相關建議和方案；
5、負責外包人員的人事管理工作；
6、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求：
1、公立院校全日制統招本科學歷，人力資源、企業管理相關專業畢業；
2、精通PPT制作，熟練操作日常辦公軟件（WordExcel），良好的數據思維及文字組織能力；
3、有良好的組織協調、人際溝通能力；
4、兩年以上招聘及績效管理相關工作經驗；
5、積極主動、責任心強、有上進心，具備良好的職業操守、服務意識及團隊合作意識；
6、熟悉人事六大模塊者優先。

職位類別： 人事經理/專員/助理

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